浅谈如何创新和发展改制企业工会工作

近年来，随着企业改制力度不断加大，企业的经济成份、组织形式、利益关系和分配方式等都发生了深刻的变化，呈现出经济结构的多元化、劳动关系的复杂化和就业方式的多样化。这给改制企业工会工作带来前所未有的困难与挑战。面对这种形势，国有企业工会要想实践好“三个代表”重要思想．履行好自己的职责，就必须清醒地认识和研究当前工会工作所遇到的新情况、新问题，注重对工会工作的创新和发展，只有这样，才能探索出适应新形势要求的企业工会工作新路子。