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CEO薪酬的影响因素实证分析——基于我国信息行业上市公司的研究
引用本文:邓敏文,罗爽. CEO薪酬的影响因素实证分析——基于我国信息行业上市公司的研究[J]. 成都信息工程学院学报, 2007, 22(Z1): 190-193
作者姓名:邓敏文  罗爽
摘    要:通过构建多元线性回归模型,以信息行业上市公司为研究对象,考虑可能影响我国上市公司CEO年度薪酬的不同变量,从公司业绩等6个方面描述了影响CEO薪酬的一些因素.研究结果表明:公司业绩、公司规模、地区、年龄及与薪酬之间存在正相关关系;第一大股东的持股比例、两职分离与薪酬之间存在负相关关系;其中对薪酬具有显著影响的变量为公司业绩、公司规模、第一大股东的持股比例.

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Empirical analysis on influencing factors of CEOs'''' salary——based on public companies in Chinese information industry
DENG Min-wen,LUO Shuang. Empirical analysis on influencing factors of CEOs'''' salary——based on public companies in Chinese information industry[J]. Journal of Chengdu University of Information Technology, 2007, 22(Z1): 190-193
Authors:DENG Min-wen  LUO Shuang
Abstract:
Keywords:
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