全文获取类型
收费全文 | 4152篇 |
免费 | 150篇 |
国内免费 | 128篇 |
专业分类
测绘学 | 534篇 |
大气科学 | 113篇 |
地球物理 | 125篇 |
地质学 | 1991篇 |
海洋学 | 101篇 |
天文学 | 9篇 |
综合类 | 1025篇 |
自然地理 | 532篇 |
出版年
2024年 | 10篇 |
2023年 | 30篇 |
2022年 | 59篇 |
2021年 | 68篇 |
2020年 | 48篇 |
2019年 | 67篇 |
2018年 | 34篇 |
2017年 | 30篇 |
2016年 | 35篇 |
2015年 | 69篇 |
2014年 | 370篇 |
2013年 | 268篇 |
2012年 | 317篇 |
2011年 | 334篇 |
2010年 | 203篇 |
2009年 | 317篇 |
2008年 | 311篇 |
2007年 | 234篇 |
2006年 | 270篇 |
2005年 | 266篇 |
2004年 | 210篇 |
2003年 | 169篇 |
2002年 | 120篇 |
2001年 | 103篇 |
2000年 | 102篇 |
1999年 | 76篇 |
1998年 | 81篇 |
1997年 | 64篇 |
1996年 | 45篇 |
1995年 | 41篇 |
1994年 | 15篇 |
1993年 | 10篇 |
1992年 | 9篇 |
1991年 | 3篇 |
1990年 | 11篇 |
1989年 | 7篇 |
1988年 | 1篇 |
1987年 | 2篇 |
1986年 | 1篇 |
1983年 | 2篇 |
1954年 | 2篇 |
1949年 | 2篇 |
1948年 | 1篇 |
1946年 | 3篇 |
1944年 | 2篇 |
1943年 | 1篇 |
1942年 | 2篇 |
1941年 | 2篇 |
1935年 | 2篇 |
1931年 | 1篇 |
排序方式: 共有4430条查询结果,搜索用时 375 毫秒
151.
人已经成了现代企业资源中首要资源,如何充分利用企业的人力资源,已经成了现代企业管理的首要话题;充分利用企业的人力资源,很重要的一个方面就是如何建立激励机制,调动一切积极因素。 相似文献
152.
中国中央造山带内至少发育两个超高压变质带,一个是南阿尔金-柴北缘-北秦岭超高压变质带,超高压峰期变质年龄为早古生代(500~400 Ma),代表扬子与中朝克拉通间的深俯冲和碰撞带;另一个是研究程度较高的大别-苏鲁超高压和高压变质带,峰期变质年龄主体是三叠纪(250~220 Ma),代表扬子克拉通内部的陆内大陆深俯冲和碰撞带。对东秦岭看丰沟及香坊沟的变质岩片详细岩石学和构造学研究以及先期造山带尺度的构造、岩石和年代学研究资料分析证明,南阿尔金-柴北缘-北秦岭超高压变质带,向东不能与大别-苏鲁超高压和高压变质带的任一部分相连,包括南大别和西北大别超高压及高压变质岩石。相反,大别-苏鲁超高压及高压变质带,向西经桐柏山,横过南襄盆地延伸到南秦岭的西峡及商南一带。仅在东秦岭-大别山范围内,两个超高压变质带分别位于南丹断裂系南北两侧,沿造山带近平行延展,之间被一系列以断裂或剪切带为边界的岩石构造岩片相隔,不能构成横贯中国中部统一的巨型超高压变质带。任何有关中国中央造山带构造格架及构造演化模型的建立,均应考虑其内部发育两个时代和功能不同的超高压变质带。 相似文献
153.
周韬 《沙漠与绿洲气象(新疆气象)》2004,27(5):33-34
我们正处在一个变革的时代。在这个时代,信息技术给企业的运作和管理都带来了巨大的冲击。因此,企业信息化建设日新月异,这给软件开发企业带来了极好的发展空间。如何组成一个素质优良、功能完备、充满活力的整体,创造一个良好的外部环境和一个和谐的内部环境,成功地开发软件系统,是软件开发管理者的首要任务。 相似文献
154.
纳税筹划主要是指在国家政策的许可下,按照税收法律法规的立法导向,通过对筹资、经营、投资、理财等活动进行合理的事前筹划和安排,取得”节税”效益,最终实现企业利润最大化和企业价值最大化的一种经济活动。它主要是通过对纳税业务进行事先策划,制定一整套的纳税操作方案.从而达到节税的目的。 相似文献
155.
管理学中有一种理论叫做“木桶理论”。它的大意是,假如组成木桶的木板长短不齐,那么木桶的容量并不取决于最长的那块木板,也不取决于木板长度的平均值,而是取决于最短的那块木板。要提高木桶的容量,就必需将最短的那块木板补长。 相似文献
156.
前不久,局工贸总公司被省经贸委等八部门授予江西省2004年度首批“诚信企业”称号。荣誉的获得是对局工贸总公司在市场经济中诚实守信、恪尽职责的肯定。是的,多年来,局工贸总公司就是抱着诚信上路,一步一个脚印,并不断做大规模,做强实力。 相似文献
157.
近年来,260厂在企业改革发展中,更加重视企业文化建设的作用,他们以“形象工程”建设为着力点,以无形的“软约束”力量构成了企业有效运行的内在驱动力,力求充分发挥企业文化在企业活动中的效能,营造积极向上的企业文化氛围,为企业发展稳定注入了不竭的动力。 相似文献
158.
为使局属企业尽快适应我国加入世贸组织后知识产权保护工作的需要,10月26日至29日,局在南昌技工学校举办了为期四天的“知识产权保护、科技管理培训班”。来自全局30余名企业领导、科研工作管理人员参加了培训。 相似文献
159.