亲历江城日全食

在2009国际天文年的诸项活动中,中小学教师培训l是其中一项重要内容。今年7月,北京天文馆、北京天文学会等单位在武汉科技馆联合举办了“2009国际天文年中小学教师培训暨日全食观测活动”。     

联系实际创新路 加强培训求实效

回顾近年来中国气象局培训中心干部培训的基本情况，以创新的思想开放的眼光提出气象部门干部教育培训思路、方法和途径，促进新型气象业务技术体制建设。     

会商制度背后预报员的从众心理

会商制度是延续了几十年的目前气象台站仍普遍采用的天气预报制作的最后关键环节。得到正确的预报结论是会商的主要目的，也是预报员能力的体现，但现在的会商制度背后预报员的从众行为却直接影响着预报质量。因此，探讨如何避免预报员的从众行为所造成的预报失误是很有必要的。     

青海气象远程教育培训模式探讨

传统的以面授和教师讲授为主体的集中培训模式已无法满足多样化、动态化和专业化的需求,运用现代远程教育手段,构建开放式的、以自主学习为主的远程培训模式已成为一种必然。文章结合青海省气象部门远程培训实践,在总结运用现代远程培训模式的基础上,提出创新青海气象远程教育培训发展的模式及对策。     

短期预报岗位技能培训平台

介绍了一种以本地天气知识库和业务资料数据库为基础,建立集预报培训和工作考核于一体的WEB型预报业务平台的思路和方法.     

北京2008年奥运气象服务预报员培训总结

为了更好地为2008年北京奥运会提供气象服务，并借鉴奥运主办国先进的服务经验，在中国气象局各级领导的大力推动和澳大利亚气象局的通力合作下，“北京2008年奥运气象服务预报员培训”代表团一行10人（毕宝贵、吴洪、廖晓农、盛春岩、漆梁波、赵玉春、罗慧、涂小萍、曹彦、张迎新）于2005年11月4日前往澳大利亚进行为期4个月的奥运气象预报服务经验及精细化预报技术的培训。     

赴德国“气候变化与可持续发展”培训总结

2006年9月7～27日，以中国气象局科技发展司郭亚曦司长为团长的中国气象局“气候变化与可持续发展”培训团一行17人赴德国进行了“气候变化与可持续发展”的相关培训。     

县局人员继续教育培训存在的问题与思考

本文分析了县气象局人员继续教育培训工作中存在的问题，提出了搞好县局人员继续教育培训要科学制定计划，建立县级远程继续教育培训学习点，建立实训基地，开发县局人员继续教育培训课程，完善各项制度等对策。     

完善制度加强培训全面提高国土资源管理干部素质

为了解本系统干部培训现状及需求,以确定今后干部培训的方向和内容,建立部干部网络培训体系,使国土资源系统的干部培训工作更加符合新时期国土资源管理工作的要求,2002年10月至11月国土资源部干部教育培训中心组成调研组对广西壮族自治区国土资源厅、桂林市国土资源局、阳朔县国土资源局,湖北省国土资源厅、荆州市国土资源局、公安县国土资源局,吉林省国土资源厅、吉林市国土资源局、长春市双阳区国土资源局的干部培训现状、培训需求情况进行了调研。在调研中了解到一些单位在干部培训方面的好做法、好经验,值得借鉴与学习。