信息动态

瞭望八桂百色:强化换届风气,提高组织工作满意度近段时间,百色市国土资源局采取多种措施,强化换届风气,提高组织工作满意度。一是通过各种会议,层层传达落实强化风气和提高满意度的必要性和重要性,号召大家团结一心,务实求进。二是加强换届纪律专题学习。认真组织干部职工     

传统古村落研学旅行游客满意度影响因素研究——以西递、宏村为例

开展传统古村落研学旅行游客满意度影响因素研究,对于构建以人为本的乡村研学旅行产品体系具有重要意义。论文以皖南地区典型的古村落西递、宏村为例,从游客体验视角,构建了研学旅行游客满意度影响因素的结构方程模型,并进行了模型的因素恒等性检验。结果表明：影响西递、宏村研学旅行游客满意度的旅游体验因素有文化认知、情感体验、审美体验和学习认知4种类型;从路径系数来看,案例地研学旅行者的文化认知(0.510)对游客满意度影响程度最大,情感体验(0.340)和审美体验(0.224)次之,学习认知(0.212)位居最后;论文构建的传统古村落研学旅行游客满意度结构方程模型具有跨样本稳定性特征。研究结果可为西递、宏村研学旅行课程开发和传统古村落研学旅行高质量发展提供决策参考。     

主观幸福感度量研究进展及其对智慧城市建设的启示

智慧城市在学术研究和政策制定中日益受到关注,已有研究侧重于将信息技术用于城市建成环境和人的行为分析,但鲜有研究关注城市居民的主观幸福感。为此,本文对现有关于主观幸福感的量表进行了系统梳理,并对不同形式量表的误差等问题进行了总结。目前的研究大多对生命满意度和情感幸福感分别加以度量。对生命满意度的度量主要采取单条或多条的反映性量表,以Cantril的自我标定梯形量表和Diener等的生命满意度量表为代表;对情感幸福感的度量也以反映性量表为主,包括单条的Gurin量表与多维度的核心情绪量表和PANAS量表。针对短期情感体验的调查,还发展了诸如经验取样法和日重建法等专门的方法。目前主观幸福感的量表仍以自陈量表居多,其中存在很多测量偏差。基于目前主观幸福感的量表体系和西方地理学中关于主观幸福感的研究进展,本文提出了值得未来国内人文地理学研究的几个话题和需要注意的问题。最后,探讨了主观幸福感的量表和相关研究对于智慧城市建设的启示。     

旅居者跨文化适应影响因素研究——以在华美国人为例

旅居及其引发的问题,以往主要属于社会学、心理学的研究范畴,但随着研究的不断深入,其展现出强烈的属于文化地理学研究范畴的特征与要素。运用结构方程模型、相关分析等方法,对美国来华旅居者的跨文化适应影响因素展开实证研究。研究结果表明:旅居时间与东道国文化认同之间的正相关性最大,旅居国数与一般生活满意度的正相关性最弱;提出的10个假设中,除了旅居国家数量对文化取向的变化没有显著影响关系外,其余9个假设都得到了证实。     

一种基于决策者满意度的多属性决策方法

提出一种基于决策者满意度的多属性决策方法.分别给出构造定量指标的基于决策者满意度的满意度函数模型和定性指标的集对满意度函数模型.以某保险公司为例,对其分公司培训部培训绩效进行综合评价和结果分析,并讨论了该决策方法的优点.     

宗教旅游目的地游客满意度实证研究——以世界（文化景观）遗产五台山为例

宗教旅游是宗教与旅游业相结合的一种新兴旅游模式,基于世界（文化景观）遗产地五台山游客满意度的实证调研,运用IPA（important and performance analysis）即“重要性与满意度评价分析方法”构建五台山目前发展的优劣矩阵图,得出“高重要性、低满意度”的重点改进区域包括4个要素,即“景区的卫生”、“路标和解说牌”、“餐饮及住宿卫生”和“基础设施与环境协调性”。最后,提出如何弥补宗教旅游目的地五台山的劣势以及更好地发挥竞争优势的对策建议。     

距离

正学生时代我参拍过一部电视剧,是反映毛泽东在延安时期的活动的。记得有一个场景是审判黄克功。当时我们正在军训,我练得挺卖力的。也许是那股精神头挺符合剧情,我和另一位同学被选了出来,扮演审判现场的法警。我们两人挎着驳壳枪,穿上八路军的服装,扎上绑腿,当时感觉挺新鲜的。后来,我才注意到了剧中人黄克功。黄是抗日军政大学的高级干部,因恋爱矛盾将女学员枪杀。他的事儿在延安时期影响挺大的,严重损害了党的形象。黄克功在井冈     

吴迪为省委党校专题培训班学员授课

11月5日至7日,“全国资源型城市可持续发展规划”专题培训班在黑龙江省委党校举行。11月6日,省国土资源厅副巡视员兼总工程师吴迪受邀为培训班全体学员进行专题授课,他讲解的题目是《深入挖掘矿产资源勘查开发潜力,促进资源型城市可持续发展》。     

在国土资源系统纪检监察干部培训班学员座谈会上的讲话（摘要）

非常高兴跟大家见面.同志们工作在第一线,这项工作非常重要、相当不易.我今天来,一是代表部党组看望和问候大家,二是同大家进行座谈.刚才,听了几位同志的发言,确实学到很多东西,了解了很多情况,也受到很多启发.总的感觉,我们各省厅的纪检组长很有水平,工作经验很丰富,对形势的认识也比较深刻.借这个机会,我谈两点看法.     

2006年广西气象培训班学员满意度调查与分析

根据2006年广西气象培训中心承办的14期气象培训班的学员满意度问卷调查数据,详细统计分析了学员对培训效果等11项调查内容的评价情况。结果表明,各培训班学员对培训效果表示满意或基本满意的比率在96%以上,远远高于目标考核要求的70%,培训效果比较好。学员对住宿及用餐等后勤保障工作的满意或基本满意率也高于70%,但有一定比例的学员对后勤保障工作不满意,并就如何改进气象培训工作提出了多项设想与建议。