半干旱草原景观区鹿儿坝金矿的勘查地球化学特征

鹿儿坝金矿中,与金矿化密切相关的蚀变有硅化、黄铁矿化、碳酸盐化,在地表主要表现为存在褐铁矿、黄钾铁矾、高岭土等矿物。岩石地球化学研究表明,Au与As的关系密切,Sb、Hg、Au、As一起构成Au的近矿—矿上元素;Au与As、Zn相对稳定地存在于同一种矿物中,如黄铁矿、毒砂。这种关系在土壤中得到继承,而在水系沉积物中基本瓦解。因此,岩石测量和土壤测量中,Au、As是最佳指示元素;水系沉积物测量中,最佳指示元素是Au、As、Sb。Au在表生介质中的贫化富集过程,在矿区才有较为显著的表现,并且主要发生在由土壤进入水系沉积物这一环节。汇水盆地内地表流水机械混匀作用、分选作用及样品加工过程中的筛分,是水系沉积物中Au含量适度降低的决定性因素。在正常背景地带的次生介质中,并不存在显著的贫化富集过程。     

生物和矿

生物圈呈一薄層复盖着地球,其中棲居和繁殖着生物。生物圈包括江河,湖泊和海洋里的水、地表層和陸地的土壤,以及大气層的下層。植物、动物和微生物的質量虽与地球的总質量比較起來是微不足道的,但是它們在地球的歷史中却超着卓越的作用。这与生物的積極作用有关,它們处在不断变化和轉变中,夺取并積累了大量的太陽宇宙能量,使化学元素     

阿图什地区春季大风500hPa数值预报图影响系统分析

选取1985－1989年3－5月43次大风天气个例，并对应普查了48h、96h500hPa数值预报图上的影响系统，且进行了分析、归纳。得出造成大风的影响系统有8种类型，对能表征槽的（或涡的）范围、走向、槽夹角（槽线两侧风场夹角）、闭合圈数等要素逐项分析其特点及变化特征，阐述各类影响系统造成大风天气的贡献。     

南极洲乔治王岛柯林斯冰帽冰芯层位和密度变化的一般特征

柯林斯冰帽两支冰芯层位记录证实了该冰帽主冰穹顶部（海拔约７００ｍ）属暖渗浸带，小冰穹顶部（海拔约２５０ｍ）属渗浸带。雪、冰的层位分布和密度变化包含了一定的测年信息。主冰穹顶冰芯密度－深度曲线在表层呈现韵律性变化，与层位记录中的融化冻结现象相对应，据此粗略划分年层，断定当地年积累雪层厚度为３－３．５ｍ，折合水当量１６５０－１９２５ｋｇ／ｍ２ａ，年平均积累速率约为２．０ｍ／ａ（冰当量）。主冰穹顶成冰深度为３８－３９ｍ，此深度以上密度自上而下缓慢增加，但以下由于含水层的出现，密度迅速升高，在５－６ｍ区间达到９００ｋｇ／ｍ３。小冰穹冰芯除表层外，密度基本在８００－９００ｋｇ／ｍ３之间，冰芯中雪冰互层，存在污化面，４０ｍ以下发现很厚的火山灰沉积物。小冰穹平均年积累率约为０．７ｍ／ａ（冰当量），成冰深度７－８ｍ，成冰年限为１０年左右     

增强电子地图表现力的几个方面

电子地图是一种新兴的地图产品，正服务于社会的各行各业，提高电子地图的表现力，加大电子地图的服务力度，是人们对它的客观要求。但是，电子地图的设计坂理和方法还远远没有解决，电子地图的制作还没有统一的规范和标准。本文从图形界面、表现内容、功能接口等各方面，对加强电子地图表现力和改善它的制作方法进行了研究，这些具体的措施和方法在笔者制作的各种电子地图中得到了体现，反映很好。     

地理教学中其他学科知识的渗透

建构主义学习理论研究表明“知识是主体借助自身已有的知识经验能动地建构起了关于客体的认识。”即学习总要涉及学习者原有的认知结构，学习者总要以自身的经验，来理解和建构新的知识和信息。     

Joint solution of leveling and gravity data in crustal deformation monitoring

ＪｏｉｎｔｓｏｌｕｔｉｏｎｏｆｌｅｖｅｌｉｎｇａｎｄｇｒａｖｉｔｙｄａｔａｉｎｃｒｕｓｔａｌｄｅｆｏｒｍａｔｉｏｎｍｏｎｉｔｏｒｉｎｇＺＵＳＨＥＮＧＺＨＡＮＧ１）（张祖胜）ＹＵＡＮＸＩＹＡＮＧ２）（杨元喜）ＨＡＮＲＯＮＧＳＵＮ１）（孙汉荣）Ｚ...     

建设精神文明 促进事业发展

1精神文明重在建设昌吉州气象系统始终将精神文明建设作为首要工作来抓。州局成立了精神文明建设工作领导小组，下设办公室负责处理日常工作。确定精神文明建设目标，研究部署建设计划，明确任务，制定措施。将精神文明建设纳入党建“双目标”管理中去，注重落实。党组一班人充分认识到精神文明建设是气象事业持续、快速、健康发展的根本保证。政治思想建设是事业健康发展的保证。本系纷利用录像、录音、中心组学习、会议座谈、专题知识竞赛、办学习园地、板报、专题培训、组织文体活动等多种方式，开展了职业道德和爱国主义、社会主义、集…     

异地任职的年轻干部心理浅析

青年同志异地担任领导工作，在自然环境、社会环境、生活环境、工作环境、业务环境、人际环境等方面都较陌生。要尽早适应工作，进入角色，就要尽快地对工作所在地、所在单位的一切环境，有一定程度的了解、熟悉和掌握。在了解、熟悉、适应的过程中，由于生理年龄、生活阅历、工作经验、工作变动、性格特点、自身素质等原因，就会在适应工作的过程中产生各种心理。青年同志大都是带着复杂的心理，走上领导岗位的，产生的各种心理有积极的方面，也有消极的方面。心理的不同必然会影响到工作的绩效，进而影响单位事业的健康发展。所以，分析研…