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随着时代发展,医院廉政建设愈发受到重视。本文探讨了财务内部控制与廉政文化体系两者之间的关系,并针对医院内控业务层面8个模块中14个重点领域部门存在的岗位廉政风险点依次进行调研、汇总、评估、分析,从财务视角下的岗位廉政风险点出发,探讨内部控制与廉政文化体系的联系,最终形成完善的医院内控廉政管理建设体系并提出了应对策略。纵深推进医院财务内部控制体系建设是推动医院廉政文化建设体系的重点,本研究立足于“固本培元”思想,完善内控,夯实治本基础,针对财务视角下医院各重点领域廉政风险点,探索内控廉政管理体系建设,不断优化提出改进策略,形成完善的医院廉政文化体系,以期进一步提出医院廉政文化建设的相关建议提供前瞻性指导,促进中医院的整体发展。  相似文献   
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