用心诚信 务实创新 睢县国土资源局“双保”工作成效显著

睢县国土资源局现有干部职工180名,其中局党组成员9名,具有本科以上学历60名,大专以上学历68名。局机关内设9个行政职能股室,6个事业单位,直管21个基层国土资源所。     

安阳县国土资源局：“四个注重”力促资源环境协调发展

安阳县国土资源局在县委、县政府和市国土资源局的正确领导下,按照“有限用地指标保重点,一般建设项目靠挖潜”的工作思路,积极主动服务,严格规范管理,做到“四个注重”．着力保障资源环境协调发展。一是注重用地保障。该局建立了用地审批“快速通道”,实现一个窗口对外,     

肥城市国土资源局以“五查五看”为抓手着力提升干部作风素质

龙年伊始,肥城市国土资源局就紧密联系国土资源部门实际,开展了以“服务发展,提质增效”为主题的国土资源系统纪律作风集中教育整顿活动。     

建立两个机制 落实“双保行动”——漯河市国土资源局开展“双保行动”

漯河市国土资源局在开展的“双保行动”中,紧抓服务与执法两条主线,统领工作全局,从强化服务观念入手,建立服务企业、服务群众、服务社会的工作机制,从而保障科学发展;从树立规则意识入手,强化依法行政理念,建立起查处违法占地的长效机制,从而保护耕地红线。     

“软硬”兼施构筑一流国土资源管理“桥头堡”——禹州市乡镇国土资源所标准化建设侧记

近年来,禹州市国土资源局坚持把乡镇国土资源所建设作为夯实国土资源事业的基础工作来抓,不断加大投入,到2008年6月,全市26个乡镇国土资源所（站）已全部实现了标准化建设。同时,该局“软”、“硬”兼施,形成了一套规范化的建设、管理、考评工作机制,在全市国土资源管理中发挥了十分强劲的推动作用。     

文登市国土资源局“四化”加强基层所建设

文登市国土资源局现有职工123人,下辖10个行政科室．3个内设机构,19个直属事业单位。其中包括5个分局和9个国土资源所。继1993年在全省率先对基层国土资源所实行了垂直管理后,近2年来,该局坚持以基层所建设为工作的支点,积极探索国土资源所建设的新思路,以“人员素质优良化、管理工作制度化、设施配套标准化、工作效能绩优化”为目标,全力创建“人民满意基层所”,为群众提供更加优质的服务,树立了良好的社会形象。     

海盐县：以“六大工程”为抓手着力推进节约集约用地

一、城镇建设节地工程。初步确定武原镇为节地型城镇发展模式示范试点,即将着手编制示范试点工作方案。进一步完善建设用地供应考核机制,将全年利用和消化转而未供土地1200亩的任务分解落实到了各镇（区）。二、工业建设节地工程。完善出台“亩产论英雄”等企业节地挖潜的政策措施,开展工业企业挖潜扩大生产性用房,年内计划在开发区完成1个工业企业节地挖潜活动示范试点建设。     

泰安市国土资源局四项措施促“双保”全力推进国土资源科学发展

在学习实践活动中,泰安市国土资源局立足部门实际,突出实践特色,将正在开展的“保增长、保红线”行动融入学习实践活动中,采取四项措施,全力推进国土资源事业科学发展。     

济南市国土资源局长清分局“三个强化”进一步推进基层国土资源所规范化管理

为进一步加强国土资源所管理,落实国土资源目标任务,济南市国土资源局长清分局强化3项措施加强国土资源所管理：一是强化制度建设。该局制定了基层国土资源所行政权力公开透明运行制度和规范化建设标准、动态巡查制度、信访工作制度、考勤制度等一系列规章制度,做到职权到岗,责任到人,保证了办事程序合法化、执法行为规范化。二是强化目标管理。     

以溪口国土资源管理所建设为示范深入实施“亮起来”工程

近年来,龙游县国土资源局以溪口国土资源管理所（以下简称溪口所）建设为示范,在全县基层国土所深入实施“亮起来”工程,取得了显著成效。特别是溪口国土所先后被评为全国“三无”活动先进单位、“2004-2005年度省级文明国土资源所”、“2006—2007年度省级文明国土资源所”、“2007、2008年度衢州市群众满意基层站所”、“2008、2009年度局先进集体”等荣誉称号,     

发挥遥感技术优势,为安徽省经济建设服务——以“安徽省国土资源遥感综合调查”项目为例

本文论述了应用遥感技术，对安徽省国土资源进行综合调查的具体方法、步骤和组织实施的全过程。文中对课题、专题设置及其调查内容，取得的主要成果进行了评述和介绍。本文是省（区、市）级国土资源遥感综合调查具体实践的经验总结