昌黎：机关效能提速提质

首先建立健全了机关学习、内务管理等各项机关制度，并以件形式下发机关各股室，用以约束每位同志的日常行为。将《国土资源管理系统行政为民十项措施》和《工作人员五条禁令》制成桌牌，时刻警示工作人员，督促将其贯彻落实到实际工作中：同时为奖勤罚懒，定期对干部职工在工作、学习等方面的表现进行民主评议，并与提拔使用和考核奖惩挂钩；建立健全了执法责任制、两错责任追究制、重大违法案件听证制度，有力地保证了行政处罚决定的合法性，保障了当事人的合法权利：定期邀请行风监督员、用地户代表进行面对面交流，诚心诚意接受各项批评和建议；     

动态巡查见实效

为进一步加强事前防范、事中监督和事后查处的全程式管理，今年以来，馆陶县城关国土所从源头抓起，在辖区内全面推行动态巡查责任制，公示举报电话，逐村设立土地监察信息员，明确土地员包村、组长包片、所长包乡的三级防控体系，并制定了奖惩措施，为巡查责任制的落实打下了坚实基础。     

部分县（市）测绘技术经验交流会在杭州召开

山东省安丘县重视对测量标志的保护工作，对境内设立的232座测量标志全面进行了普查，落实管理机构、法规、制度，推行责任制，进行奖惩，使这项工作做到了规范化、制度化。最近受到省有关部门的表彰。     

求实创新 创建文明行业——重庆市九龙坡区国土资源管理分局

重庆市九龙坡区国土资源管理分局坚持解放思想、求实创新,不断加强队伍建设和国土资源管理工作,为全区经济发展作出了重大贡献,连续5年荣获全区年度综合目标考核一等奖,2005年被重庆市精神文明建设委员会评为市级“百佳”文明单位。加强基层国土所建设,夯实管理基础。按照市国土房管局关于基层国土所建设要实现“体制编制科学、规模布局合理、基层建设加强、工作成效明显”的目标,九龙坡区分局将全区11个乡镇、两个园区的国土所整合为5个基层国土所,并投入60多万元为基层国土所改善了办公条件、配备了必需的办公设施。加强队伍建设,树立文明形象。九龙坡区分局把加强国土资源队伍建设作为一项重要工作来抓,在开展“完善体制、提高素质”活动中,积极探索内强素质、外树形象的有效措施。一是坚持改革用人制度,科级领导干部实行竞争上岗。二是坚持开展形式多样、内容丰富的教育和培训工作,不断提高队伍的综合素质,使全系统党员干部牢固树立起“权力就是责任、管理就是服务、公仆就是奉献”的观念,在工作中自觉做到自省、自重、自警、自励。推行政务公开,实行阳光行政。执照建设服务型、法制型机关的要求,九龙坡区分局在行政审批中实行“一个窗口受理、一个窗口受理、一站式办理、一条龙服务”,设立政务公开档,及时公告国土资源管理管理、法律法规、政策、收费标准、举报电话等,接受社会监督。2000年以来,九龙坡区分局连续5年获全区政风行风评议一等奖。完善制度建设,规范权力运行。为强化内部管理,进一步规范政务行为,九龙坡区分局建立健全了领导班子议事规则、工作人员岗位职责、信访接待制度、首问负责制、限时办结制、责任追究制等规章制度,全局各项工作管理实现了科学化、规范化和制度化。严格国土资源管理,促进区域经济发展。九龙坡区分局采取多项措施加强国土资源管理一是防止粗放滥用土地。在保障重点建设项目用地的同时,从严控制新增建设用地,促进节约集约用地和盘活存量土地。二是严格执行征地补偿安置政策。征用每宗土地都要发布征地公告、征地补偿安置方案,组织公开听证,实行阳光操作,确保被征地农民的知情权、参与权和监督权。三是加强土地使     

邱县切实规范信息档案管理

一、将隶属于地籍管理科的档案室升格为信息档案中心，选调事业心强、懂业务、讲原则、年富力强的同志任专职档案员，各业务科室、基层所配备兼职档案员。二、投资数万元购置了微机、扫描仪、复印机、传真机、抽干机等专用设备，扩大档案用房，实现办公、阅览、库房分设，为实现档案规范化管理打下坚实基础。三、制定《邱县国土资源局档案管理制度》，使档案管理依规操作，有章可循，提高了档案规范化管理水平。     

江苏省国土资源厅政务公开暂行办法

第一条为规范江苏省国土资源厅政务公开工作,方便公民、法人和其他组织获取国土资源管理政务信息,监督省国土资源厅依法履行行政管理职能,根据法律、法规和政务公开的要求,结合省国土资源厅工作实际,制定本办法.     

切实转变观念加强制度建设努力提高依法行政水平

依法行政是促进国土资源和房屋管理职能转变、提高行政管理效率的有效手段。近年来,我局已初步建立起了国土资源和房屋管理法规体系,实行了岗位执法责任制度、政务公开制度、办事时限制度、建设用地内部会审制度、行政事业性收费项目公示制度和收缴分离制度、政务监督制度,强化了内外监督,为规范国土资源和房屋管理,提高服务水平奠定了基础。     

抓基层 强基础 不失时机拨亮点——谈谈基层国土资源所建设问题

国土资源所处于国土资源管理工作的最前沿，点多、线长、面广，直接面对行政管理相对人，任务重、困难多，其工作的好坏关系人民群众的切身利益，关系国土资源整体工作的成效，关系国土资源部门的形象。因此，着力推进国土资源所基础设施建设，下大力提高基层干部的综合素质和管理水平，对于开创工作新局面，塑造全县国土资源系统的新形象具有重要的意义。自2005年6月我局新一届领导班子组建后，抓基层、强基础，不失时机拨亮点，以“双整双提双促”为深入点，深入开展第三批党员先进性和社会主义荣辱观教育，精英骨干向基层充实，有限的财力向基层投入，因地制宜，新建与改造相配合，硬件软件一起上，实现半军事化管理，较快地使全县8个基层国土所内在素质、外在形象焕然一新。2006年3月24日省厅、市局领导来馆陶调研时，给予了“建设有力、管理严格、制度健全、效果明显”的评价。通过学习省厅2号文件，我深深体会到上级领导非常体谅基层的困难，空前重视、关怀、支持基层的工作，基层所建设提升整体水平有了难得的机遇。     

威县修订完善动态巡查责任制

今年以来，威县国土资源局为及时预防和制止各类土地违法行为，维护正常的国土资源管理秩序，进一步修订完善了动态巡查责任制实施办法。     

甘肃省国土资源网站群建设的实践与探索

本文分析了甘肃边远基层县级国土资源局政务信息网上公开工作中存在的实际问题,探讨了网站群的构建模式、技术方法和管理功能,总结了省、市、县三级共享政务信息发布管理平台应用方面取得的实际成效,在国土资源政务公开网站建设实施技术创新和管理创新方面,进行了有益的尝试。     

南宫着力强化基层国土资源中心所标准化建设

南宫市国土资源局在基层中心所标准化建设工作中，首先制定了“四化”和“四有”目标，即：业务工作规范化、各项管理法制化、主要任务图表化、内部事物制度化：有固定的办公场所、有过硬的土管队伍、有先进的交通工具、每年对政府有贡献。同时结合“提高素质、完善体制”活动，融标准化建设与规范化管理、系列化服务为一体，采取了两条措施：     

铁道《模拟型测图仪数字化测图系统》的优化完善工作

本文介绍了对铁道部专业设计院研制的《模拟型测图仪数字化测图系统》进行优化完善工作中的思路和采用的方法。文中叙述了对系统联机绝对定向、联机数据采集、数据后处理和绘图输出等部分所制定的目标，以达到用户界面、系统数据管理、图形显示等方面的优化，简述了对各目标采取的解决方法，同时介绍了该系统实际应用情况。     

科学管理 务实创新——吉林省通化县国土资源局

近年来，吉林省通化县国士资源局认真落实科学发展观，全局各项工作取得了可喜成绩。2005年，在全市国土资源管理责任制年终考核评比中获第一名。连续两年被市国土资源局评为先进单位，被县委、县政府评为县直机关先进单位和依法行政先进单位。     

让权力洒满阳光——安徽省国土资源厅推进政务公开的做法

近年来,安徽省国土资源厅按照“尽职尽责保护国土资源、节约集约利用国土资源、尽心尽力维护群众权益”的新定位,坚持围绕中心、服务大局,抓机关、带系统、促基层,全力推进行政权力在阳光下运行,深化行政审批制度改革,使国土资源政务公开水平不断提高,有力促进了全省国土资源管理事业的科学发展.201 1年至2013连续3年被安徽省政务公开领导组表彰为全省政务公开先进单位.     

关于国土资源电子政务建设指导意见

为贯彻落实国家信息化领导小组《关于我国电子政务建设指导意见》，加快推进国土资源政务管理信息化步伐，促进国土资源工作的高效管理、科学决策、依法行政和政务公开，根据国土资源政务管理的需要，结合《国土资源信息化“十五”规划和2010年远景目标(纲要)》和《全国国土资源政务管理信息系统与信息服务系统建设总体方案》，现对全国各地国土资源电子政务建设，提出以下指导意见。     

谈谈如何做好一名国土资源所所长

国土资源所，是国土资源管理系统的最基层，工作在农村的第一线：是国土资源管理的前沿阵地。国土资源所工作的好与坏直接影响到国土资源管理系统在老百姓心中的形象威信。同时又是贯彻和执行国家制定。的各项国土资源管理法律法规，保护和合理利用土地的卫士，为当地经济的可持续发展提供有力保障的基层单位。在当前新的形势下，如何建设一支作风优良，敢打硬拼的国土资源管理队伍，如何立足本岗、本职、做好国土资源管理工作，作为一个基层单位的负责人应当如何定位尤为重要。     

政务地图编制研究

政务地图是近年来政府部门需求旺盛的测绘地理信息产品。本文分析了目前政务地图编制的整体现状及在工作中发挥的实际成效,研究了近几年政务地图编制过程中高质量政务地图的选题切入点、数据库快速出图等关键问题;通过分析各地政府工作报告内容、社会民生热点,整理出政务地图的选题内容;结合浙江省交换平台和政务报送采集平台、国情普查等多源数据,利用现代计算机快速出图技术,吸收各方面的意见和建议编制政务地图,做到有的放矢,达到精准高效服务政务工作的目的。     

抓基础 促应用 稳步推进吉林省国土资源信息化建设

自2000年吉林省国土资源厅成立以来,按照国土资源部信息化工作要求,吉林省国土资源厅始终把信息化建设作为“一把手工程”,纳入重要工作日程。建立了主要领导责任制,制定了《吉林省国土资源信息化“十五”规划和2010年远景目标(纲要)》(以下简称《规划纲要》)和《吉林省国土资源政务管理信息系统与信息服务系统     

动员起全社会力量—江苏省海门市创建“土地执法模范市”的做法

近年来,江苏省海门市以实行村级土地管理责任制为实破口,以"创建土地执法模范市"为抓手,有力地促进了全市土地执法监察整体水平的提高和创建"土地执法模范市"工作迈上新台阶。健全领导责任制,提高组织化程度海门市在认真总结深化创建"土地     

擦亮第一扇窗口——永年县加强基层国土所规范化建设纪略

近年来，永年县国土局将工作重心向基层下移，将管理和服务向基层延伸，大力度加强基层所规范化建设，全县20个基层国土所全部实现了“机构设置规范化、设施配套标准化、管理工作制度化、人员素质优良化”的“四化”建设目标。名关、西苏等国土所分别被省厅和市局评为“先进国土所”和“红旗国土所“，超过90％的国土所连年被当地乡镇党委评为先进单位，被乡镇人大评为“人大代表满意单位”。