风起好扬帆

近日,工程勘察设计行业发生的两件事引起了业内的关注：6月12日,北京市建筑设计研究院作为北京市首批事业单位分类改革的试点,由“北京市建筑设计研究院”整体改制为“北京市建筑设计研究院有限公司”,在北京市国资委所属的8家事业单位中率先完成改制,掀开了在新的历史条件下体制改革的新篇章;6月26日,河南省勘察设计协会在郑州举行了《河南省工程勘察设计单位体制改革实录》一书的发布仪式,标志着河南省工程勘察设计单位的体制改革工作历经8年基本告捷。《实录》用成功实践回答了要不要改、能不能改、怎么改的问题,对于当前进一步深化勘察设计行业体制改革具有重要的现实和长远意义。     

《河南省工程勘察设计单位体制改革实录》发布

吴奕良王子牛等出席发布仪式姚如学致辞为了展示河南省工程勘察设计单位改企改制成果,总结行业体制改革的经验教训,推动行业又好又快发展,近日,河南省勘察设计协会在郑州举行了《河南省工程勘察设计单位体制改革实录》(以下简称《实录》)一书发布仪式。中国勘察设计协会名誉理事长吴奕良、秘书长王子牛,国务院各部门协会联席会召集人吴毅强、汪星搓、刘毅、姜兴周、秦景光,原化工部司长     

工程勘察设计单位改制背景及改制特征

工程勘察设计行业改制相关的政策背景工程勘察设计行业的体制改革始于1979年。当年,国家开始在勘察设计行业推行事业单位企业化管理试点。从1984年开始,国家全面在勘察设计行业实行拨款制改收费制,勘察设计单位逐步走上自主经营、自负盈亏、自我发展的道路,形成了事业单位企业化管理的格局。1999年和2000年,国家相继出台了《关于工程勘察设计单位体制改革的若干意见》(国办发[1999]101号)和《关于中央所属工程勘察设计单位体制改革实施方案》(国办发[2000]71号)文件,标志着整个行业进入到以体制层面的变革为重点的改革时期。进入2000年后,在企业自身的发展需求和国家政策的推动下,工程勘察设计企业逐步迎来了改制的高峰,而这一峰值出现在2005年。2005年之     

转企改制：选择与推动——工程勘察设计咨询企业发展与体制创新管理沙龙侧记

2011年,国家出台《中共中央国务院关于分类推进事业单位改革的指导意见》（中发【2011】5号）,强调了事业单位体制改革的重要性和紧迫性,并对事业单位分类改革工作进行了部署,这在勘察设计行业中引起了对转企改制问题的普遍关注。近日,上海天强管理咨询公司在杭州西子湖畔举办了主题为“选择与推动——工程勘察设计咨询企业发展与体制创新”的管理沙龙,来自全国勘察设计行业20余家事业单位的高层领导以及多名行业专家出席了会议,就目前行业改制的重点、难点问题进行了深入探讨。本文提炼会上嘉宾的发言,选取来自三个处于改制不同阶段的设计单位的改制体会,以求更全面地剖析“改制”这件事。     

用"三个代表"重要思想指导勘察设计行业改革

党的十六大明确指出,今后五年我国将全面建设社会主义市场经济体系,彻底打破旧的传统体制,作为勘察设计行业来讲,也应当全面推进勘察设计单位的改革,突出人才培养和行业信息化建设。把体制创新,技术创新作为工作重点,用“三个代表”的思想认识和指导勘察设计企业改革和发展,正确解决企业改革与发展过程中的实际问题,全面推进勘察设计单位的体制改革,把改企建制做到一步到位。     

关于海南省工程勘察设计单位体制改革的实施意见

为了贯彻落实《国务院办公厅转发建设部等部门关于工程勘察设计单位体制改革若干意见的通知》(国办发[1999]101号)精神,积极推动我省工程勘察设计单位体制改革,加快全省工程勘察设计单位向科技型企业转变,结合我省实际,提出如下实施意见: 一、指导思想 以邓小平理论和党的十六大精神为指导,按照改企转制、政企分开、调整结构、扶优持强的基本思路,全面推进勘察设计单位的改革。勘察设计单位由现行     

勘察设计单位体制改革要充分利用和争取各项优惠政策

本文按照中央和各省区出台的有关工程勘察设计单位体制改革的文件精神，紧密结合勘察设计行业的实际情况，比较全面地阐述了勘察设计单位在进行改企转制工作中，应该抓住机遇，充分利用和争取的各项优惠政策，对目前全国特别是地方工程勘察设计单位的体制改革，具有一定的借鉴和参考作用。     

勘察设计行业改制进入“深水区”

正国办发[1999]101号文件出台以来,勘察设计单位改革进入以产权制度改革为核心的深化阶段。不少传统事业性质的勘察设计单位通过转企改制,进而推动内部运行机制的改革,促进了改制后企业的发展。但与此同时,也有一些勘察设计单位在改制过程中暴露出一些问题,引发了行业内企业对改制工作的理性反思。十八届三中全会的召开,吹响了全面深化改革的冲锋号,当前勘察设计单位改制的内外部环境条件与过去相比发生了很大变化,推进改制工作的难度比     

不断把山西勘察设计行业的改革和发展引向深入

一、全面推进山西省勘察设计咨询单位的改企建制 党的十六大明确指出,今后五年我国将全面建立社会主义市场经济体系,彻底打破束缚企业发展的体制性障碍。目前我省勘察设计单位大多数是国有性质的事业单位,体制问题已经成为制约企业进一步发展的主要原因。省委、省政府对勘察设计单位的体制改革非常关心,在国务院101号和71号文件出台后,责成省建设厅牵头,会同省财政厅     

勘察设计单位体制改革之我见

该文阐述了20多年来勘察设计单位体制改革状况和存在的问题,提出了设计单位改企建制需要的一些政策措施。     

转型期勘察设计单位职工队伍建设面临的问题与对策

近年来,随着勘察设计单位体制改革的逐步推进,一些勘察设计单位改企转制,为企业的发展注入了新的活力,但同时也给企业带来很大挑战。由于勘察设计单位有着深厚的历史传承,在管理体制上—直沿袭事业单位的管理模式,职工对企业的依存度较高。面对企业转型、政策调整、市场变化和体靠4改革的压力,职工队伍中势必会出现一些不稳定因素。如何创新管理机制,加强职工队伍建设,是转型期的勘察设计单位亟待解决的问题。     

江苏省勘察设计质量监管工作情况

一、勘察设计行业总体情况(一)勘察设计咨询业概况江苏省现有工程勘察设计企业566家,专项工程设计企业607家,全行业职工总数近3万人,其中注册建筑师、注册结构师、注册土木工程师执业人员3946人。(二)勘察设计单位改制工作稳步推进坚持以加快发展为主题,以产权制度改革为突破口,积极启动单位改制。(三)勘察设计施工图设计审查监管工作略见成效1.实施了审图机构和审查人员认定制度。2.违反勘察设计标准强制性条文的条数逐年下降。3.施工图设计文件审查覆盖率有所提高,全省建筑工程施工图设计审查市区已达100%(市、县审查覆盖率达92%以上)。4.…     

创新之路——聚焦勘察设计单位体制改革

随着工程勘察设计行业市场化程度的不断加深,市场化需求与管理体制之间的矛盾更加凸显。在去年以来国家出台的一系列相关政策的驱动下,工程勘察设计单位的体制改革将进入新的历史时期。但是,在新的历史条件下,为什么要改?要不要改?能不能改?改什么?怎么改?改后会如何?这些老问题仍困扰着许多勘察设计单位。为此,本刊专门策划了"创新之路——聚焦勘察设计单位体制改革"专题,通过回顾体制改革的背景和历程,总结体制改革的经验和     

应重视工程勘察设计单位改制过程中档案的移交与管理工作

本文简要论述了重视工程勘察设计单位改企建制过程中档案移交与管理工作的重要性，提出了当前加强档案移交与管理工作亟需要做的两项工作，并尝试对工程勘察设计单位档案的移交与管理工作提出了改革的思路。     

吴奕良司长在勘察设计单位现代企业制度研讨班上的总结讲话(摘要)

一、为什么要搞现代企业制度试点 勘察设计单位经过十六年的改革,事业单位企业化管理与建立市场经济的要求已不适应,“改企建制”是工程勘察设计体制改革的必然进程,国务院已批复,尽快建立现代企业制度,进行制度创新已成为必然选择。问题是改成什么样的     

加快转型发展必须注意四大问题

近10多年来,根据国家有关勘察设计体制改革的方针政策,业内单位改企建制工作取得很大进展,成绩显著。中国勘察设计协会大力倡导勘察设计单位"一业为主、两头延伸、横向拓展"的业务发展模式,推动开展投资机会研究、可行性研究等前期服务,推动为业主提供工程建设全过程、工程全寿命周     

创新之路——聚焦勘察设计单位体制改革——《河南省工程勘察设计单位体制改革实录》发布

随着工程勘察设计行业市场化程度的不断加深,市场化需求与管理体制之间的矛盾更加凸显。在去年以来国家出台的一系列相关政策的驱动下,工程勘察设计单位的体制改革将进入新的历史时期。但是,在新的历史条件下,为什么要改？要不要改？能不能改？改什么？怎么改？改后会如何？这些老问题仍困扰着许多勘察设计单位。     

工程勘察设计单位改制过程中政策和法规的运用(上)

党的十五届四中全会《决定》和十六大《工作报告》指出:国有企业公司制改造必须规范的进行。所谓规范化进行,就是以政策和法律作为行动准则和规范,认真贯彻落实改制的有关政策,遵守法律、法规,按照政策和规律办事。具体到工程勘察设计单位,就是要以邓小平理论和党的十五大、十六大精神为指导,全面贯彻落实国发101号、71号文件精神和各省区实施意见及配套政策,依照国家有关法律、法规、条例,积极推进工程勘察设计单位公司制改造,通过改企转制,形成为固定资产投资活动全过程提供技术性、管理性服务的咨询设计体系。     

新时期宁波市勘察设计企业建立现代企业制度目标与任务分析

围绕勘察设计企业新时期改企建制目标，如何不失时机、扎实有效地推进现代企业制度建设，是改制后企业的一项重要工作。本文结合宁波市勘察设计行业实际，就建立现代企业制度的意义、目标、措施进行了研究与探索，以供同行参考与借鉴。     

勘察设计单位体制改革的四个关键问题

自国务院101号文《关于工程勘察设计单位体制改革若干意见的通知》和71号文《关于中央所属工程勘察设计单位体制改革实施方案的通知 》等文件下发后,勘察设计行业的体制改革工作正积极稳妥地开展。下面结合我院在体制改革中遇到的一些实际问题,并主要针对如何建立现代企业制度,谈谈我对勘察设计单位体制改革的一些看法。 一、产权多元化上勘察设计单位体制改革有基础 所谓现代企业制度,是指适应社会主义市场经济要求,以完善的企业法人制度为基础,以有限