省厅举行"强作风,树形象"主题演讲会

为进一步营造“作风建设年”活动的良好氛围，提高对加强作风建设重要性和必要性的认识，促使广大干部职工以更大的热情，更实的措施全面推进以落实“五件实事”、增强“六种意识”、树立“五种形象”、提高“四种本领”为主要目标的全省国土资源系统“作风建设年”活动深入开展，省厅于8月3日举行全省国土资源系统“强作风，[第一段]     

全省国土资源执法监察工作会议提出——全面加强执法监察建设 保障经济社会健康发展

3月16日召开的全省国土资源执法监察工作会议提出，2007年，全省各级国土资源执法监察部门要围绕“一个中心”，推进“六项工作”，实现“四个突破”，全面加强基础建设，为国土资源法律法规的贯彻实施和经济社会又快又好发展提供有力保障。     

强化四种意识防范六种风险着力打造“清风国土”

1月5日,全省国土资源系统党风廉政建设工作会议在郑州召开。厅党组书记、厅长盛国民讲话强调,要强化四种意识,防范六种风险,铲除滋生腐败的土壤,着力打造“清风国土”品牌,不断提升工作质量和水平,为我省国土资源事业科学发展提供更加坚强有力的保障。     

海南州国土资源局围绕“六项重点工作”实现“四个目标任务”推行精细化服务和管理

海南州国土资源局提出做好“六项重点工作”,实现“四个目标任务”,全面提升国土资源服务和管理精细化水平。     

信息在线

国土资源部确定下半年八项重点工作 目前从国土资源管理工作通报电视电话会获悉,国土资源部确定下半年八项重点工作。 一是继续扎实推进“双保行动”：二是要切实做好“大讨论”成果转化;三要大力推进农村土地整治;四是加强汛期地质灾害防治：五是健全完善农村土地管理制度;六是加大地质矿产工作力度;七是要强化国土资源工作基础：八是加强干部队伍建设和党风廉政建设。     

庆安局开展机关作风年建设活动

2008年庆安国土资源局在全局开展以“服务基层、联系群众、促进和谐”为主题的“机关作风年”建设活动。 该局以“作风转变月”和“治庸、治懒、治散、治乱”效能监察活动为载体,重点对工作意识态度、依法行政、工作效率、遵纪守法、会风和会纪、党风廉政建设六方面存在的问题进行整改。     

温岭市签订落实2012年党风廉政责任书

为扎实推进国土资源系统反腐倡廉建设,2月27日。温岭市国土资源局党委书记与各科、（分局）所、队负责人签订了2012年党风廉政建设责任书,要求全局干部职工坚持把反腐倡廉工作与国土资源管理工作相结合,进一步明确任务,突出重点,落实责任,确保2012年党风廉政建设决策和部署得以贯彻落实。对于2012年党风廉政建设工作,该局提出六项任务：一是系统谋划,不断推进惩治和预防腐败体系建设;二是增强实效,不断加强廉政教育和廉政文化建设;三是突出规范,不断强化权力制约与分层次监督;四是巩固成果,不断推进“两整治一改革”工作;五是健全机制,不断提升政风行风作风建设水平;六是加强领导,不断增强党风廉政建设工作合力。     

孟州会昌国土所档案管理有新招

孟州市国土资源局会昌国土资源所在档案管理工作中以“四四六”的管理模式,促使该所档案管理规范化、查阅快速化,以规范求效率,取得了明显成效。“四四六”管理规范化即:档案管理达到“四有”、“四严禁”,同时建立“六项”管理制度。“四有”就是做到档案管理有专人负责、有专门档案室、有专用档案柜、有防火防盗防潮设备;“四严禁”就是严禁工作人员以任何借口将档案资料带出,严禁查阅档案者在资料上圈点、涂改,严禁在档案室存放易燃易爆物品,严禁在档案室抽烟;“六项”管理制度就是借阅制度、档案管理员岗位责任制、档案签字销毁制度、立…     

温州市 “十项措施”促思想教育工作

日前，温州市国土资源局紧密结合国土资源管理实际，以理想信念教育为核心，以爱国主义教育为重点，以思想道德建设为基础，以全面发展为目标，采取“十项措施”促进思想教育工作。一是学习贯彻党章；二是社会主义荣辱观教育；三是“完善体制提高素质”教育活动；四是党风廉政和反腐败教育；五是治理商业贿赂专项工作；六是“效能革命”；七是“五五”普法；八是实施文明素质提高工程；九是“知荣辱、优服务、争做人民满意公务员”主题实践；十是机关和直属单位与基层所结对指导。     

河南省国土资源管理工作锁定十大重点

<正>近日,河南省国土资源厅印发《2017年全省国土资源工作要点》,要求系统内各单位围绕全省国土资源管理工作十大重点,全面履行国土资源管理职责,持续提升保护保障能力,为实现国土资源管理“六个全覆盖”,推进“五个国土”建设,落实“六抓”举措提供有力支撑。     

人勤春来早 功到秋华实

<正>雄鸡司晨声声唱,闻鸡起舞日日新。时间刚跨入2017年,河南国土资源人“不待扬鞭自奋蹄”,展示出令人耳目一新的新年新气象。1月11~15日,省国土资源厅党组举办全省国土资源领导干部研讨班,全面谋划部署推进未来一段时期国土资源工作,明确了以“六个全覆盖”为目标任务、以“五个国土”建设为实现路径、以“六抓”为保障措施的     

突出重点扎实推进努力开创党风廉政建设和反腐败工作新局面--在全省国土资源系统党风廉政建设工作会议上的工作报告(节选)

这次会议的主要任务是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻中央纪委六次全会、国务院第四次廉政工作会议、省纪委九次全会和国土资源部党风廉政建设工作会议精神,回顾总结2005年党风廉政建设和反腐败工作,研究部署2006年工作任务.厅党组对这次会议十分重视,专题研究今年我省国土资源系统反腐倡廉工作,全面部署党风廉政建设工作的主要任务和落实措施.我受厅党组委托,就全省国土资源系统党风廉政建设和反腐败工作,报告如下.     

突出特色 取得实效——省厅＂六解决六促进＂整改＂四风＂方面存在的突出问题

按照省委统一部署,省国土资源厅党的群众路线教育实践活动在省委第22督导组的有力指导下,在厅党组的带领下,一步一个脚印的扎扎实实完成了各环节的规定动作,并且根据本系统实际情况开展了充满国土特色的“转作风、提效率、树形象”活动和“管权五体系”机制建设等自选动作,以“六解决六促进”为抓手,取得了显著的效果和成绩。     

六项措施提高窗口服务质量

抚顺市国土资源局以提供优质高效的窗口服务为主线,提出六项措施提高窗口服务质量,全力推进“项目促进年”建设。六项措施：一是提高服务质量,变被动服务为主动服务;二是积极梳理行政审批事项、优化服务     

内化于心 外践于行——抚顺市国土资源局国土文化建设纪实

抚顺市国土资源局始终坚持把国土文化建设作为队伍建设的有效载体和重要抓手,坚持“内化于心、外践于行”的国土文化建设思路,精心打造“四个文化”建设,为国土事业健康发展提供了强大的精神动力和支撑。     

邓州市国土资源局：四个“六”打造新型基层所

邓州市国土资源局抓住乡镇机构改革的有利时机,加大乡所体制改革和建设力度,顺利实现了市局对乡所的直接管理,乡所工作快速步入了规范化轨道。做到“六个到位”,实现直接管理。一是机构设置到位。二是编制配备到位。每所确定编制3人,全市国土所定编78人,全部列入市编委的编制台账和编制工资手册。三是人员选调到位。从300多名人员中竞选出78名工作人员。四是经费保障到位。乡所人员的工资、经费实行财政全额供给。五是职能界定到位。六是跟踪管理到位。该局党组成员分包到所,跟踪管理,确保乡所各项业务工作的正常开展。达到“六有标准”,加…     

湖州市吴兴区 “四措施”开局“两年”活动

为深入贯彻落实省厅“工作推进年”和“能力建设年”活动,湖州市国土资源局吴兴分局以四项措施为开局,全面开展“两年”活动,深化推进“三个国土”建设。一是统一思想认识,统筹年度工作。根据省厅“两年”活动的相关要求,分局党委及时召开党委会,统一思想认识,在总结2015年工作的基础上,结合分局党风廉政建设大会,针对吴兴分局的实际,制定并开展分局“两年”行动方案。提出了“六大行动、五个深化”,     

孟州局基层所开展“四声五办六个一”活动

为加强基层所行风建设，孟州局从服务细节抓起，在11个基层国土资源管理所中间开展“四声五办六个一”活动，以活动为载体，狠抓基层所行风建设。“四声”即：对有办事或上访的群众要求，来有迎声，问有答声，走有送声，疑难有回声；“五办”即：当天情况当天办，紧急情况立即办，复杂情况协调办，份外的事情协助办，一切事情依法办；“六个一”即：一张笑脸相迎，一句您好相称，一把椅子请坐，一杯开水请喝，一次能办好的不让跑两次，     

树立“三种”意识 加强“四型”机关建设

开封市城区国土资源分局作为市国土资源局的直属分局,担负着市属五区的国土资源管理工作。所辖11个乡镇为城乡结合部,在市工业化、城镇化进程中,面临着耕地保护与发展的双重压力。在新的形势下,如何完成各项工作任务？我们把打造一支优秀的机关队伍作为重点,结合省厅党组提出的建设“四型”机关为目标,在分局干部职工中大力开展“四型”机关建设活动。根据自身实际,我们教育全局干部职工牢固树立“三种”意识,加强“四型”机关建设,收到了良好效果。我局先后被评为省级文明单位、省级卫生达标先进单位,连续多年被市局评为先进单位。我们的主要做法是：     

在2023年全省自然资源系统党风廉政建设工作会议上的讲话摘要

<正>一、充分肯定2022年全省自然资源系统党风廉政建设取得的成绩（一）强化政治铸魂,党的政治建设有新加强把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决拥护“两个确立”,带头做到“两个维护”。一是严格落实第一议题制度。坚持“自然资源部门首先是政治机关”的定位,完善以党委（党组）理论学习中心组为龙头、处级干部为重点、党支部为基础的理论武装格局,